县发展经信商务局召开新入职人员保密知识专题培训

为切实增强新入职人员的保密安全意识，从源头上筑牢保密思想防线，7月30日，县发展改革和经信商务局组织开展保密知识专题培训，全局近三年新进干部职工全体参训。

本次培训紧扣新入职人员保密常识不够系统、实操经验有待加强等现实状况，采取集中授课、案例警示、互动研讨与线上测试相结合的方式进行。会议严格落实“第一议题”制度，集中学习了习近平总书记关于保密工作的重要指示精神。随后，围绕新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》及配套法规，结合机关日常办公中易发多发的失泄密风险点，进行了系统解读。培训重点剖析了近年来发生在基层单位的典型泄密案例，以案说法、以案明纪，深刻警示新人员要时刻绷紧保密安全弦，摒弃无密可保、与己无关等错误认识。

针对新入职人员特点，培训专门设置了基础保密课程，内容涵盖涉密文件全生命周期管理、办公计算机及移动存储介质使用规范、手机及即时通讯工具保密要求、涉密会议和活动注意事项等。现场组织全体新进人员安装“保密观”APP并完成在线答题，检验学习成效。同时，再次重申了“涉密不上网、上网不涉密”的刚性纪律，明确禁止违规“翻墙”、违规传输涉密数据、私自留存涉密文件等行为，要求新人员必须熟练掌握定密管理、密件正确使用与保管、涉密数据文件规范处理等基础常识，确保日常工作各环节符合保密规定。

培训期间，局领导对新入职人员提出要求。一是必须全面熟悉保密等级划分标准，准确掌握国家秘密、工作秘密及相关内部事项的等级判定规则，做到心中有数、判定有据。二是必须正确使用、保管和处理涉密文件及数据类资料，严禁违规操作，确保每一份密件从接收、传阅到存档或销毁全流程合规可控。三是坚守网络保密红线，违规翻墙行为绝对禁止，一经发现将严肃追责，绝不容忍任何侥幸心理和违规试探。会议强调，新入职人员是保密教育的重点对象，上述三项要求是必须守住的基本底线，全体参训人员要逐条对照、逐项落实，将保密纪律真正转化为日常行为自觉。会后，每名新人员须对照培训内容认真梳理自身薄弱环节，确保学有所获、行有所止。

下一步，县发改经信商务局将持续完善新入职人员保密培训长效机制，定期组织保密隐患专项排查整治，紧盯新人员易发多发问题环节，督促其始终严守保密底线，切实将保密工作贯穿于业务全过程，为全局各项工作安全有序推进提供坚强保障。（县发改经信商务局 杨晓玥）